Zakelijk, Arbeid, Schade
Particulier
Ik heb een paar vragen over een contract.
Het zit namelijk zo, ik heb een 0 uren contract met een voorovereenkomst voor onbepaalde tijd.
Nu zit ik sinds 27 december thuis omdat mijn pols in het gips zit.
Zij hadden mij aangemeld bij het UWV en hun willen niet betalen omdat hun vinden dat ik genoeg ben opgeroepen waardoor mijn contract eigenlijk veranderd in bepaalde tijd.
Nu zit ik het 1 en ander te lezen over rechtsvermoeden, want ik ben de eerste 13 weken, gemiddeld 18 uur per week opgeroepen.
Heb ik dan nu recht op dat of geldt dat dan niet meer?
Daarnaast betaald mijn werk ook geen loon terwijl ik thuis zit en niet werk.
Zij doen ook moeilijk over een reïntegratie proces.
Heb ik nu wel of geen recht op loon? En wel of geen recht op dat rechtsvermoeden?
Het zit namelijk zo, ik heb een 0 uren contract met een voorovereenkomst voor onbepaalde tijd.
Nu zit ik sinds 27 december thuis omdat mijn pols in het gips zit.
Zij hadden mij aangemeld bij het UWV en hun willen niet betalen omdat hun vinden dat ik genoeg ben opgeroepen waardoor mijn contract eigenlijk veranderd in bepaalde tijd.
Nu zit ik het 1 en ander te lezen over rechtsvermoeden, want ik ben de eerste 13 weken, gemiddeld 18 uur per week opgeroepen.
Heb ik dan nu recht op dat of geldt dat dan niet meer?
Daarnaast betaald mijn werk ook geen loon terwijl ik thuis zit en niet werk.
Zij doen ook moeilijk over een reïntegratie proces.
Heb ik nu wel of geen recht op loon? En wel of geen recht op dat rechtsvermoeden?
Als ik het zo lees dan heeft u inderdaad obv het rechtsvermoeden dat u zelf al noemt recht op loon. Om er zeker van te zijn moet ik wel wat stukken bekijken. U mag altijd contact met mij opnemen dat ik vrijblijvend naar die stukken kijk voor u en kijk of ik iets voor u kan betekenen.