Zakelijk, Arbeid, Schade
Particulier
Ik heb een jaarcontract van 32 uur wat 1-2-2019 afloopt. Mijn huidige baas biedt mij een nieuw contract aan voor maar 20 uur en als ik hier niet mee akkoord ga krijg ik geen verlenging van mijn contract. Als ik dit niet accepteer kan ik dan wel ww aanvragen
Arbeidsrechtelijk gezien mag u dit nieuwe contract weigeren. In het kader van de WW niet. Doet u dat wel, dan loopt u her risico geen WW te krijgen.
Heeft de werkgever het einde van het huidige contract op tijd schriftelijk aangezegd? Zo niet, dan kunt u aanspraak maken op een schadevergoeding.