Goede avond,

Vandaag kreeg ik een bericht van mijn leidinggevende:

‘ Beste Collega's, de regeling voor salaris en uitbetalingen zijn nu vandaag bekend geworden. Hoewel dit geen verrassing is, zoals iedereen die het op vele sites kon lezen. De zogenaamde NOW regeling waar werkgevers voor "90%" wordt vergoed is in werkelijk maar 65%. Dit betekent dat wij als werkgevers 1/3 van de kosten zelf moeten gaan betalen. Dit is helaas niet te doen met de huidige situatie. Als jullie werkgevers hebben we besloten om alleen personeel door te laten betalen die meer dan 1 jaar bij ons gewerkt heeft op 16 maart (vanaf 16 maart 2019 in dienst). Wij zijn op dit moment bezig met het opzetten van afhalen en bezorgen. Mocht dit goed lopen dan hopen wij weer werk voor jullie te hebben. Daarnaast wordt er verwacht dat wij vanaf 1 juli weer open mogen gaan voor 100 personen. Hiervoor gaan wij weer All You Can Eat aanbieden aan gasten. Waardoor er weer werk is voor de meerderheid.’

Mijn vraag is, mag dit wel volgens de wet?