Rechtswinkel.nl

Op 1 juli 2017 was ik 10 jaar in dienst en zou ik in aanmerking komen voor een extra maandsalaris als bonus. Nu heb ik die bonus nog niet ontvangen. De auto die mijn werkgever voor mij had aangeschaft heb ik in november 2018 omgeruild. Sindsdien staat de auto...

Lees meer…

0 Uw werkgever mag de auto niet als bonus gebruiken als daar geen afspraken over zijn gemaakt. Het lijkt mij dat u, afgaande op uw verhaal , recht hebt op de 10 jaarsbonus. De auto is officieel eigendom van de zaak, tenzij anders afgesproken. U mag deze niet ho...

Beste, Mijn manager wilt graag controleren hoe wij presteren buiten haar toezicht om, volgens haar is het het een goed idee om mysteryshoppers in te zetten. Zij wilt haar eigen vriendinnen inzetten die ons ‘testen’ op klantvriendelijkheid en service. Mag...

Lees meer…

2 Mysteryshoppers -> mag onder omstandigheden. Moeten wel gekwalificeerd zijn. Vriendinnen van de leidinggevende lijken me daarvoor minder geschikt. Wanneer er een OR/PVT is, dan moet die daarmee akkoord zijn (gegaan). Ik adviseer u zsm contact op te nemen...

Ik ben opgenomen op de crisisafdeling in een psychiatrisch ziekenhuis. De bedrijfsarts wil een versneld traject in het ziekenhuis om mij snel weer op de werkvloer te krijgen. De psychiater van het psychiatrisch ziekenhuis vindt dat zeer ongewenst. Hij wil een...

Lees meer…

1 De bedrijfsarts mag afwijken van de mening van het ziekenhuis, maar kan daar moeilijk om heen als er genoeg harde bewijzen liggen die pleiten voor een normaal behandeltraject. Bent u het niet eens met de bedrijfsarts, dan kunt u een second opinion bij een ande...

Ik heb binnenkort een telefonische afspraak bij de bedrijfsarts omdat ik niet in staat ben om naar de afspraak zelf toe te gaan. Dit is akkoord bevonden door de bedrijfsarts, maar mijn werkgever vindt dat ik langs moet komen en zij heeft er een afspraak van ge...

Lees meer…

Hartelijk dank voor uw bericht! Men zegt de Werkgever is de opdrachtgever van de bedrijfsarts.. Dus wie heeft dan uiteindelijk het laatste woord? De werkgever zei dat ik toch verplicht ben om langs te komen i.v.m. de poortwachter wet, ongeacht dus of het wel...

Beste rechtswinkel Ik werk in een supermarkt. Nu zijn we alle dagen open. Ook pasen ,pinksteren, hemelvaart,koningsdag, kerst. Ik ben 49 jaar oud en al bijna 18 jaar hier werkzaam. Mogen ze mij verplichten deze dagen te werken. Ik hoor graag van U. M.V.G

Lees meer…

1 Wettelijk is niets bepaald over werken op feestdagen. Dat betekent dat je als werknemer niet kunt afdwingen dat je dan verlof hebt. Over het algemeen bepalen de afspraken tussen jou en je werkgever of je werkt op een feestdag of niet. Deze afspraken vind je te...

Niet het antwoord gevonden dat u zocht?