Cao en vakantie-uren: Uw rechten in de kinderopvang

Vraagsteller

Ik werk in de kinderopvang,is een werkgever verplicht een cao te hebben? (voor de branche kinderopvang) En mag het wettelijk dat de vakantie uren ook worden uitbetaald elke maand? Nu krijg ik n.l mijn vakantie en zelfs de verplichte vrije dagen niet uitbetaald. Dit wil ik ook liever niet,dit staat tevens wel in de arbeidsovereenkomst.

Jurist

Indien uw werkgever aangesloten is bij de werkgeversorganisatie, zijn de bepalingen uit de cao van toepassing. U kunt dan uitbetaling van feestdagen afdwingen. Een arbeidsovereenkomst mag geen bepalingen bevatten, die strijdig zijn met de cao. Indien ik u goed begrijp is dat bij u wel zo. Indien gewenst kunt u vrijblijvend contact opnemen.