Juridische vragen over waarschuwingen - Rechtswinkel

Vraagsteller

Na een gesprek wat plaats vond begin juli, waarin werdt aangekondigd dat er een schriftelijke waarschuwing zou volgen, kreeg een oud-collega deze afgelopen week persoonlijk overhandigd. Er zaten echter 2 of 3 verschillende waarschuwingen in, en het is niet via de post, aangetekend of normaal, verzonden. Vraag: is de termijn tussen het gesprek en de daadwerkelijke overhandiging niet veel te groot? Vraag: is/zijn de waarschuwing(en) op deze manier rechtsgeldig, cq te gebruiken in een eventueel dossier? Vraag: had(den) de waaschuwing(en) per (aangetekende) post verzonden moeten worden? Vraag: wat kan in dit geval een juiste voorbeeld reactie op dit gebeuren voor de oud-collega onder andere bevatten?

Vraagsteller

Kan iemand hier aub op antwoorden, er kan niet te lang worden gewacht met een antwoord richting de werkgever......

Jurist

Geachte heer, mevrouw, Of de termijn te lang is is mede afhankelijk van de feiten en omstandigheden. De waarschuwingen hebben de betrokkene bereikt en in die zin kunnen zijn in het persoonsdossier worden gevoegd. De waarschuwingen hoeven niet per (aangetekende) post te worden verzonden. Ik adviseer om uitvoerig schriftelijk verweer te voeren naar aanleiding van de waarschuwingen en te verlangen dat het verweer ook in het persoonsdossier wordt gevoegd. Heeft u nog vragen? Stelt u ze gerust.