Rechten tijdens je pauze: Wat zeg de wet?

Vraagsteller

Mag ik in zowel mijn 15 min pauze als mijn 30 min pauze het pand verlaten? De pauzes zijn eigen tijd. Nu wil mijn werkgever dat ik tijdens al mijn pauzes oproepbaar ben via koptelefoon. Dit om bij te springen aan de kassa omdat het druk kan worden met klanten. Ik ga al ruim 1 jr in mijn pauzes buiten wandelen (na een burn-out), maar nu verplichten zij mij om in het pand te blijven. Ikzelf ben geen cassiere maar een kl. Servicemedewerker. Er is al ruime tijd (ruim 2 jr) een persoonlijk geschil bezig tussen mij en mijn manager... Graag wil ik mijn rechten en plichten weten.

Jurist

Pauze = pauze. U mag dan het pand verlaten, mits u op tijd terug bent. Wanneer u beschikbaar moet zijn om te werken, dan is dat geen pauze. De werkgever moet die tijd dan ook doorbetalen. Dat heeft de Hoge Rad al in 1935 uitgemaakt. die uitspraak is nog steeds actueel. Ik adviseer u de werkgever te vragen of u echt pauze te geven dan wel de tijd door te betalen. Weigert de werkgever neem dan contact op met een gespecialiseerd arbeidsrecht advocaat.