Juridisch Advies bij Burn-out en Werkconflicten

Vraagsteller

Geachte heer, mevrouw, Ik zit nu een aantal maanden thuis met een burn-out. De bedrijfsarts heeft aangegeven dat ik niet meer terug kan naar mijn huidige functie. Ik heb daarna aan een arbeidsdeskundig onderzoek deelgenomen. Daar kwam uit dat ik voorlopig nog niet aan het werk kan, maar eerst professionele hulp moet krijgen. Nu is er onlangs in mijn privé situatie iets ernstigs voorgevallen, waardoor mijn situatie eigenlijk is verslechterd. Maar de bedrijfsarts geeft aan dat ik nu zo snel mogelijk aan het werk moet om weer in het ritme te komen en vindt het ook een goede afleiding gezien mijn thuissituatie. Moet ik hier verplicht in meegaan? Ook gezien het feit dat er in het rapport van de arbeidsdeskundige staat dat er geen andere functie voor mij beschikbaar is en ik straks in het tweede spoor kom. Bij voorbaat dank voor uw antwoord.

Jurist

Geachte heer/mevrouw, Het oordeel van de bedrijfsarts is in feite leidend. U moet zijn advies dus opvolgen. Wel hebt u de mogelijkheid om bij het UWV een deskundigenoordeel aan te vragen, als u zich niet kunt vinden in het oordeel van de bedrijfsarts. Als u dat doet, dan wordt het (eerste) oordeel van de bedrijfsarts zogezegd niet opgeschort gedurende de behandeling van het verzoek om een deskundigenoordeel. Helaas kan het ook een tijd duren alvorens het UWV een deskundigenoordeel afgeeft en er zijn kosten aan verbonden. Een andere mogelijkheid die u hebt is het aanvragen van een second opinion. Dat gaat via de bedrijfsarts en deze moet daar ook aan meewerken. De kosten van een second opinion zijn voor de werkgever. Er komt dan een andere bedrijfsarts die nog eens naar uw situatie kijkt. Ik wens u alle goeds en een voorspoedig herstel toe.