Juridische kosten lease-auto: Wat te doen?

Vraagsteller

Beste wetsexpert, Afgelopen week heb ik een klapband gehad met mijn lease-auto die ik niet privé gebruik. Ik heb mijn lease-maatschappij en werkgever direct op de hoogte gesteld en de ANWB gebeld, zoals zij aangaven. Deze heeft mijn band vervangen, waarop ik direct moest afrekenen. Nu wil het zo zijn dat mijn werkgever niet zeker wist of dat onder het eigen risico viel. Maar ik mocht niet doorrijden voor ik had afgerekend bij de ANWB. Dus ik heb 108 euro afgerekend en ben doorgereden. Nu heb ik op internet gevonden dat mijn werkgever helemaal geen kosten mag doorberekenen naar de werknemer als deze er geen privé gebruik van maakt. Maar hoe krijg ik mijn kosten nu terug van mijn werkgever? Wat is de gebruikelijke route? Ik heb namelijk afgelopen zomer ook al een voorruit vervangen. Tijdens mijn vakantie heeft de lease-auto een ster in de ruit gekregen en deze is doorgescheurd(ik was 2 weken weg), waardoor er een nieuwe ruit in moest. Klopt het dat ik ook deze kosten niet zelf had hoeven betalen? En hoe zit het met de olie, ruitenwisser- en koelvloeistof en autowasbeurten? Zijn die wel voor eigen rekening wettelijke gezien? Of zijn deze kosten ook voor de werkgever? Kan ik eisen dat alle kosten die ze onterecht op mij hebben verhaald binnen een week moeten terug betalen en zo niet dat ik er dan rente over wil? En zit daar dan nog een max aan? Is er wettelijk vastgesteld hoeveel reistijd iemand maximaal mag afleggen? Ik zit meestal 4 uur per dag in de auto en heb hier niet zelf voor gekozen. Dit is allemaal 'eigen' tijd en wordt niet betaald door de werkgever. Er staat ook een opzegverbod in het contract tot en met september. Is dat wettelijk mogelijk om een werknemer te verbieden weg te gaan? En hoe zit het met overuren? De uren die ik nu bezig ben met uitzoeken hoe ik mijn geld terug kan krijgen wil ik graag als overuren rekenen, want dat gaat ten koste van de tijd bij mijn opdrachtgever. Is dit een discussie tussen werknemer en werkgever of is daar ook iets over vastgelegd in de wet? Hopelijk kunt u me verder helpen. Hartelijke groet, J

Jurist

Wat betreft de kosten die u maakt voor uw lease-auto adviseer ik om na te gaan wat u in dit kader hebt getekend. Hebt u een leasecontract met de werkgever dat uitsluitsel geeft? Indien u de auto niet prive gebruikt komt mij redelijk voor dat de werkgever die kosten aan u vergoedt. De tijd die u kwijt bent met uitzoekwerk kunt u m.i. niet aanmerken als overuren. Indien u een tijdelijke arbeidsovereenkomst heeft en daarin is niet opgenomen dat deze tussentijds kan worden opgezegd, of er staat zelfs een opzegverbod in, dan kan deze niet tussentijds worden opgezegd. Bij een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd is dat niet toegestaan.