Kan ze ontslag nemen bij jaarcontract?
Vraagsteller
Ze 15 jaar en ze is vakkenvuller. Ze heb zich vandaag ziek gemeld en verplicht haar eigenlijk om te werken en moet anders zelf iemand regelen die voor haar kan werken mogen ze dat zo doen En nog een vraag ze is er eigenlijk klaar mee ze heb een jaarcontract kan ze ontslag nemen alvast bedanktJurist
Een tijdelijke arbeidsovereenkomst is opzegbaar als dat is vermeld in de arbeidsovereenkomst. Meestal is dat het geval. Daarbij dient dan wel de overeengekomen opzegtermijn en de datum waartegen kan worden opgezegd in acht te worden genomen, anders kan schadeplicht ontstaan. Als de werknemer ziek is gemeld hoeft hij/zij niet te werken. Immers, er is dan sprake van arbeidsongeschiktheid. Dit wordt anders als de bedrijfsarts vindt dat de werknemer niet ziek (en daardoor arbeidsongeschikt) is. Het is niet aan de werkgever om te beoordelen of iemand ziek (en daardoor arbeidsongeschikt) is. Als de werknemer zelf de arbeidsovereenkomst opzegt, komt hij/zij doorgaans niet in aanmerking voor een uitkering.Neem de volgende stap
Blijf niet rondlopen met vragen over je situatie. Stel je vraag en krijg persoonlijk antwoord van een ervaren jurist.
Privacy is gewaarborgd.