Juridische Hulp bij Contracten en Werkgevers
Vraagsteller
Hallo, ik werk nu vanaf augustus 2008 bij dezelfde werkgever. Eerst 2 jaar via het uitzendbureau, en vervolgens heb ik 3 jaarcontracten op rij gekregen. De laatste loopt op 1 augustus af. Mogen ze mij zomaar op straat zetten?Vraagsteller
Als er geen CAO van toepassing is die iets anders regelt, er nooit tussenpozen van 3 maanden of meer zijn geweest en het telkens om dezelfde werkzaamheden gaat, dan heb je nu al een contract voor onbepaalde tijd en kan je werkgever je dus niet op 1 augustus a.s. naar huis sturen. Vriendelijke groet,Vraagsteller
Bedankt voor uw antwoord.Nu vraag ik mij alleen af hoe ik dit ook op papier geregeld moet krijgen.Zou de personeelsadministratie dit niet automatisch moeten verwerken?Vraagsteller
Dit soort dingen gaat vaak mis bij P&O. U kunt dit dus het beste zelf aan P&O voorleggen. U kunt hierbij verwijzen naar art. 7:668a lid 2 BW. Succes & vriendelijke groet,Neem de volgende stap
Blijf niet rondlopen met vragen over je situatie. Stel je vraag en krijg persoonlijk antwoord van een ervaren jurist.
Privacy is gewaarborgd.
