Concurrentiebeding in arbeidscontracten | Rechtswinkel
Vraagsteller
'Per 1 januari 2015 is de wet aangepast. Er is nu wettelijk bepaald dat alleen een contract van onbepaalde tijd een concurrentiebeding mag bevatten. In een arbeidscontract van bepaalde tijd mag dit niet meer. ' In navolging op het voorgaande: Is een concurrentiebeding nog wel geldig in een overeenkomst tot een opdracht? (voor het inzetten van ZZP'ers) En kun je een overeenkomst van opdracht ook voor onbepaalde tijd aangaan? Of kan dit alleen als je een arbeidsrelatie met elkaar aangaat?Jurist
Nee dit mag alleen nog bij een contract voor onbepaalde tijd. Ik raad het werkgevers ook altijd aan redelijke bedingen op te nemen aangezien sommige werkgevers er ook behoorlijk in doorslaan. Daarbij zegt een beding ook niet altijd wat aangezien de werknemer ook naar de rechter kan stappen om het beding op te heffen en of te matigen. Dus spijker u er zelf ook niet te veel op vast.Neem de volgende stap
Blijf niet rondlopen met vragen over je situatie. Stel je vraag en krijg persoonlijk antwoord van een ervaren jurist.
Privacy is gewaarborgd.
