Rechten bij ziekte tijdens vakantie | Rechtswinkel

Vraagsteller

Ik heb tijdens mijn vakantie in Spanje mijn pols gebroken. Volgens mijn baas heb ik geen recht op ziekteverlof omdat ik mijn vakantie in Spanje heb doorgezet, wel op een andere manier dan dat wij van plan waren. Klopt dit? Ik werk in de gehandicaptenzorg.

Jurist

Neen, dat is niet juist. Een medewerker die ziek is tijdens de vakantie heeft over die periode geen vakantie (art 7:637-2 BW). Dat wil zeggen dat een medewerker die ziek wordt voordat hij met vakantie gaat, geen uren opneemt over de dagen dat hij ziek is. In uw geval, als de medewerker ziek wordt tijdens zijn vakantie, dan kan hij zich direct ziek melden. Zo mogelijk volgt hij de procedures die bij de ziekmelding horen. Doet de ziekte zich voor in het buitenland, dan is controle hierop moeilijk, waarbij de regeling over ziekmelding kan voorschrijven dat de u een verklaring moet overleggen van een buitenlandse arts. Vindt de ziekmelding niet plaats tijdens de “vakantie”, dan kan u mogelijk daarna aantonen dat u gedurende een bepaald aantal dagen ziek bent geweest. Over de ziektedagen die geen vakantiedagen zijn, betaalt de werkgever het loon door. De aanspraak op vakantie wordt niet met de ziektedagen verminderd. Desgewenst mag u mij direct benaderen voor nadere info.

Vraagsteller

Dank U wel voor de reactie, ik zal dit aan mijn baas tonen en ben benieuwd hoe dit verder gaat.

Jurist

Mocht u er niet uitkomen, met uw werkgever of loopt u tegen weerstand op, dan mag u wederom met mij contact opnemen. Succes ermee.